Dortmund.(idr). Die Initiative New Deals schreibt zum dritten Mal den Wettbewerb um das Dortmunder Personalmanagement Prädikat aus. Die Auszeichnungen werden verliehen für erfolgreiche und vorbildliche Maßnahmen im Bereich des betrieblichen Personalmanagements. Bewerbungen werden in den Kategorien Gesamtkonzept und Einzelmaßnahmen entgegengenommen.
Das Prädikat soll dazu beitragen, Personalmanagement als wichtiges Element der Unternehmenspolitik zu etablieren. Weitere Informationen stehen ab dem 1. Juni unter www.newdeals.de.Pressekontakt: New Deals-Büro, Dr. Uwe Jürgenhake, Telefon: 0231/880864-11, E-Mail: juergenhake@soziale-inn
Dortmund.(idr). Die Initiative New Deals schreibt zum dritten Mal den Wettbewerb um das Dortmunder Personalmanagement Prädikat aus. Die Auszeichnungen werden verliehen für erfolgreiche und vorbildliche Maßnahmen im Bereich des betrieblichen Personalmanagements. Bewerbungen werden in den Kategorien Gesamtkonzept und Einzelmaßnahmen entgegengenommen.
Das Prädikat soll dazu beitragen, Personalmanagement als wichtiges Element der Unternehmenspolitik zu etablieren. Weitere Informationen stehen ab dem 1. Juni unter www.newdeals.de.
Pressekontakt: New Deals-Büro, Dr. Uwe Jürgenhake, Telefon: 0231/880864-11, E-Mail: juergenhake@soziale-inn